ここ最近 会社の部署内で なぜかミス続き 新年度の疲れでしょうか 連鎖?というか 断ち切らないと・・・ みたいな雰囲気( ̄∇ ̄;) 上の人達も躍起になっていて ミスをした人は ミーティングで さらし者みたいな感じで発表されます そのやり方どうなんです? …
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